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就職や転職で新たな職を探す際には

就職や転職で新たな職を探す際には、どのように求人情報を収集するかが重要になります。
インターネット、新聞、公共の職業安定所など様々なところから求人情報は得ることができますが、それらの情報が希望に沿っているかどうかを見極めることで、転職の成功率は格段に上昇します。ここでは転職の際に役立つ効率の良い求人情報の見つけ方についてお話致します。

先ず最初に、効率の良い求人情報の見つけ方としてインターネットを活用した方法についてお話致します。
現在、求人情報を探すとなるとインターネットを活用する事が一番効率がよい方法です。求人情報サイトで雇用の募集を探したり、候補となる会社の評判を調べてみたりなど、新たな就労先を探す事に大いに役立ちます。


このような求人情報のサイトでは業種、職種、地域などで検索して情報を収集しやすくなっていたり、大手だけでなくベンチャーや中小企業の案件も多く取り扱っていたり、履歴書添削など個別フォローサービスがあったり、キャリアカウンセリングサービスを受けることができたりなど様々なサービスが提供されています。そして、このようなサイトには外資系の求人を中心に扱っているものもあり、英語ができる方や外資系企業中心に転職活動する方向けのサービスもあります。

次に、効率の良い就労先の情報の収集法として、親や親戚、友人の紹介により仕事を探す方法もあります。


友人や知り合いに仕事を紹介してもらう方法では、仕事先についての詳しい情報を事前に入手できる場合も多く有効な方法です。
学生時代の友人、現職や前職の同僚、社会に出てから知り合った友人など様々な人脈を検討し連絡をして情報交換をしてみると、有益な求人情報を収集できるということもあります。
それ故に、あらゆる人脈を駆使して情報を収集してみる事が大切なのです。

このように転職や就職などで新たな雇用先を見つけるためには、これらの方法を活用する事が重要になります。

http://www8.cao.go.jp/shougai/kou-kei/h26shukan/event.html
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